3月21日至22日，刘朝宽副厅长莅临宜宾市督导检查司法行政工作和社会管理创新工作

    3月21日至22日，省司法厅党委委员、副厅长刘朝宽一行莅临宜宾市督导检查司法行政工作和社会管理创新工作，看望慰问全体干警和法律服务人员。刘朝宽副厅长一行先后深入宜宾县、南溪区，就基层司法所规范化建设和南溪区全域推进社会管理创新工作进行现场调研督导，在市司法局召开了工作汇报会，市司法局党委成员、调研员参加了汇报会。
    在宜宾县普安司法所，朝宽厅长亲切看望了全所工作人员，查看了司法所的办公环境并详细询问了人员配备、阵地建设、经费保障以及各项工作开展情况。刘朝宽副厅长强调，司法行政工作在新形势下地位更加凸显,作用更加突出，有很大的发展空间。对于基层司法所的规范化建设，提出了具体要求,一是司法干警要提升使命感、责任感和紧迫感,顺势而为，努力创建规范化司法所，积极服务于人民群众。基层司法所要积极发挥矛盾纠纷化解、社区矫正、安置帮教.普法宣传、法律援助等工作职能，将村（居）、企业等大量矛盾及时化解在基层，减少社会不安定隐患，减轻信访压力，为经济建设和社会发展作出积极贡献；二是加强司法所规范化建设意义重大，要逐步推广,方便群众办事，便于社会监督，更好地发挥职能作用;三是要求宜宾县司法局积极学习双流司法局经验，扎实做好社区矫正工作，减轻对社会服刑人员监管的社会成本；四是要求宜宾县司法局进一步发挥优势，创新举措，开好宜宾市规范化司法所建设现场会；五是要充分发挥法制宣传润滑剂、调剂器的作用，为宜宾县创建全省“首批法治县”做好基础性工作,以满足群众日益增长的法律需求。
    在南溪区，刘朝宽副厅长一行先后参观考察了南溪区滨江新城建设、裴石乡培农社区和裴石乡综合服务中心，了解了南溪区在全域推进社会管理创新工作中的主要做法和取得的工作成效。在听取了南溪区委常委、政法委书记谭阳宇关于南溪区全域推进社会管理创新工作的汇报后，刘朝宽副厅长对南溪的社会管理创新工作给予了高度评价，他指出, 南溪区作为全省9个整体推进社会管理创新综合试点区（县）之一、川南片区唯一先行试点的区（县），先行先试，真抓实干，坚持围绕 “全域创新社会管理 建设和谐幸福新南溪”工作主题，坚持 “发展为要、民生为本、创新为魂、和谐为基”工作原则，按照“统筹规划，转型突破，示范引领，全域推进”工作思路，打造在全省两化互动、统筹城乡中，全域推进社会管理创新的典范。南溪在全域推进社会管理创新工作中充分体现了“五个新”， 即“新设区、新思维、新方法、新成就、新面貌”，肯定南溪区作为宜宾市的一个新区，在经济发展上具有新思维，社会管理上具有新方法，取得了一系列的新成就，全区呈现出了良好的新面貌。同时，就南溪区提出的在推进社会管理创新中遇到的体制机制完善、信息化支撑、阵地建设整合、经费保障等方面的问题和困难，提出了具体的意见和建议。
    在宜宾市司法局召开的汇报会上，市司法局党委书记、局长杨发成简要汇报了全市司法行政系统当前工作开展情况，重点汇报了在加强机关作风整顿、健全激励考核机制、狠抓信息宣传及门户网站改版升级、基础设施建设和推进局机关机构改革的方面作出的努力，代表全市司法行政系统向刘朝宽副厅长一行来宜督导检查工作表示热烈欢迎和衷心感谢。
    在认真听取工作汇报后，刘朝宽副厅长对宜宾市司法局领导班子务实的工作作风、扎实的工作基础、创新的工作思路和取得的工作成效表示充分肯定，他用“新班子、大手笔、新蓝图、新气象、新期待”来表达自己对宜宾市司法局工作的评价。结合当前司法行政工作面临的形势和任务，刘朝宽副厅长就下一步工作开展提出了具体要求：一是普法依法治理工作。增强对普法依法治理工作重要性的认识，积极争取党委、政府、人大、政协的支持，整合资源，强化措施，大胆探索，打造亮点，加强人员经费保障，争取成为首批全省法治城市。二是安置帮教和社区矫正工作。以贯彻实施《社区矫正实施办法》为契机，深入调查研究评估，落实人员装备经费保障，探索建立管理与社区矫正合二为一的队建制，最大化发挥司法行政职能。三是规范法律服务市场。加强法律服务市场的监管，促进法律服务机构之间的相互合作和联系，确保服务质量，形成良性竞争，构建高品质的法律服务氛围。四是基层司法所规范化建设工作。基层司法工作有形式多变、方法多样的特点，有很多值得我们发掘、提炼的工作亮点和创新，有很多值得我们去学习、借鉴的人和事，我们要多到基层去调查研究，加强对基层工作的信息宣传报道，让基层好的经验和做法得到充分的展示和推广。五是班子和队伍建设。班子成员要团结一心、与时俱进、开拓创新，强化干部责任感，调动工作积极性，加大干部的培养力度，使机关中干成为高水平的业务骨干，做好人才队伍的“内循环和外循环”，打造一支具有团结力和战斗力的司法行政干部队伍。